本報訊 日前，大同現代醫院（集團）2016年度醫護工作大會在同朔兩地召開，大同現代醫院、大同現代腦科醫院、大同瑞慈醫院、朔州現代醫院各院領導及醫護人員共397名代表參加了會議。
會議主題為“嚴格落實核心制度，努力做好醫療護理工作，大力發展重點學科建設”。圍繞會議主題，各院分管領導及醫務科、護理部負責人匯報了2015年的工作及制度落實情況，并重點就16項核心制度的落實進行了分析探討，力求總結經驗、尋找差距，繼往開來，嚴格執行。關于醫患溝通、首診負責制、三級醫師查房制度、醫生交接班制度，與會人員進行了深刻誠懇的探討。
侯澤總院長對大同現代醫院（集團）2015年的整體發展情況進行了總結，并強調了2016年的工作重點。2015年，大同現代醫院（集團）各院都取得穩步進展。朔州現代醫院迎來創立10周年，規模發展為建院時的近五倍，并評為二級綜合醫院。2016年是朔州現代第三個五年計劃第一年，侯院長提出“爭創二級甲等綜合醫院，突出重點學科建設”的奮斗目標。大同現代醫院、現代腦科醫院在重點學科建設和醫療服務各方面呈現出亮點。尤其是大同瑞慈醫院的開業，在大同市率先開展了“第三方醫學診斷服務”和康復醫療服務，機遇與挑戰共存，2016年重任在肩。
針對下一步發展，侯院長提出“改革開放辦醫院、以人為本辦醫院、發展創新辦醫院”的發展思路，要求全院上下要形成一盤棋，樹立大局意識和團隊精神、齊心協力、齊抓共管，推動醫院的跨越發展，打造地跨同、朔、忻的高科技、現代化醫療集團。（木楠） |
